据法院发布的《被强制开除的女孩，咋成了”被告》文章，这起案件的当事人分别为员工张女士和公司负责人赵先生，因为张女士拒绝了公司负责人赵先生的加班要求，便被其开除。
随后张女士申请了劳动仲裁，然而该公司拒不执行仲裁决定，张女士最后起诉至法院，法院经过审理后，认定赵先生辞退张女士的行为属于违法行为，需要向张女士支付工资和赔偿金。
即便如此，该公司依然不执行法院的决定，没有补偿张女士，导致张女士在极度愤怒的情况下，选择将自己维权的经过，公司名称地址以及赵先生的个人信息制作成视频，在某视频平台进行发布，并且吸引了超过300万人次的浏览。
视频发布之后，网友对张女士表示同情，也指责了涉事公司的做法，然而视频中包含赵先生的个人信息，导致他被网友骚扰，影响了正常生活。
随后赵先生也起诉至法院，要求停止视频的传播以及进行相应的赔偿。
法院审理后判决，根据《民法典》相关的法律规定，判决张女士以及视频平台立刻停止视频的传播并且要进行道歉，张女士除了需要公开道歉之外，还要赔偿赵先生精神损害抚慰金等共计15000元。
在这个案例中，该法院做出了提醒，在自身利益受到侵犯时要合法维权，不要让受害者变成施害者。