女子求职问工资被HR怼:工资的意义在哪
http://www.5ipr.cn   2023-04-06 09:40:10   快科技   

4月5日消息,据九派新闻报道,四川成都一女子发帖称,自己应聘时询问HR工资时,被HR质问“你问工资的意义是什么?”当事人汤女士表示,是自己找的HR,看过简历后HR就直接发了面试邀约,但是自己想在了解一下该工作,问工资的时候就被HR”怼了“
  4月5日消息,据九派新闻报道,四川成都一女子发帖称,自己应聘时询问HR工资时,被HR质问“你问工资的意义是什么?”当事人汤女士表示,是自己找的HR,看过简历后HR就直接发了面试邀约,但是自己想在了解一下该工作,问工资的时候就被HR”怼了“。汤女士称,觉得很无语,我去上班不就是为了拿工资吗?

  该事件被曝光后引发热议,有网友认为,面试的时候就应该询问薪水情况。

  如果在面试一开始不问薪水,求职者和HR、用人部门乃至总经理进行了十分顺利友好的面试谈话,一次、两次甚至多次往公司“折返跑”,面试的结果看似也皆大欢喜——你被录用了,此时招聘方却开出了一个让你失望的薪水价位,这该怨谁呢?

  所以在面试的开始就先把薪水谈了,这是面试成功与否的基础条件,如果薪水都谈不拢的话,那么企业和个人双方也就没必要再浪费彼此的时间和精力去面试了,否则到头来大家都是空欢喜一场。

TAG:

分享到:
收藏